Unioeste abre inscrições para contratação de instrutores
A Pró-reitoria de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Oeste do Paraná (Unioeste) está com inscrições abertas para instrutores de cursos de capacitação para Agentes Universitários da Unioeste, a serem ofertados no biênio 2012-2013.
As inscrições ficam abertas até o dia 31 e podem ser feitas no Protocolo dos campi ou no Protocolo Geral da Reitoria, por meio de requerimento. O candidato a instrutor pode participar de até três cursos, devendo apresentar currículo atualizado na Plataforma Lattes do CNPq.
Podem se candidatar como instrutores dos cursos de capacitação servidores da Unioeste, docentes de outras Instituições de Ensino Superior ou outros profissionais.
As datas e os locais dos cursos ou eventos são determinados pela Pró-reitoria de Recursos Humanos, de acordo com as unidades em que serão ofertados e, na hipótese do profissional classificado desistir de ministrar o curso, deve manifestar sua desistência com, no mínimo, 30 dias de antecedência.
Os eventos de capacitação podem ocorrer em unidade diferente da qual o servidor ou profissional reside, sendo de responsabilidade da Divisão de Seleção e Acompanhamento a definição da modalidade para cada evento, se este ocorrerá de forma presencial ou por videoconferência, conforme pesquisa e demanda institucional.
Os profissionais selecionados assumem junto à Pró-reitoria de Recursos Humanos, os seguintes compromissos: cumprir o cronograma e carga horária estabelecida, elaborar e oferecer todo o material didático necessário ao desenvolvimento do curso, e encaminhar a frequência dos alunos à Divisão de Seleção e Acompanhamento ao término do evento.
Para mais informações os interessados devem acessar o endereço www.unioeste.br/prorh, Divisão de Seleção e Acompanhamento, e buscar pelo edital de número 001, ou ainda pelos telefones (45) 3220-5633 ou 3220-3127.
Abaixo, a relação dos 42 atividades, entre cursos, seminários, oficinas e palestras, que deverão ser ministrados no período de 2012-2013, em duas áreas distintas: Educação e Saúde
Relação de cursos a serem ministrados Ano 2012- Ensino
|
Nº |
CURSO/PALESTRA |
Modalidade |
CH |
Turmas |
Área |
Requisitos |
|
1
|
Relacionamento Interpessoal e ética profissional
|
Curso
|
20
|
3
|
Comportamental
|
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área comportamental
|
|
2 |
Desenvolvimento pessoal e motivação
|
Curso
|
16
|
3
|
Comportamental
|
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área comportamental
|
|
3
|
Curso de Informática Básica - módulo I
|
Curso |
16 |
7 |
Técnica
|
Graduação na área de Ciências Exatas com experiência na área de Informática |
|
4
|
Curso de Informática Avançado - módulo II
|
Curso |
16 |
7 |
Técnica |
Graduação na área de Ciências Exatas com experiência na área de Informática |
|
5 |
Legislação Específica - Compras e contratos |
Curso |
12 |
1 |
Técnica |
Graduação em Direito ou Ciências Contábeis ou Economia ou Administração com experiência na área |
|
6 |
Acordo ortográfico
|
Oficina |
6 |
6 |
Técnica |
Graduação ou Pós-Graduação na área de Letras ou Secretariado Executivo |
|
7 |
Ambientação de estagiários
|
Curso |
4 |
10 |
Comportamental
|
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área comportamental
|
|
8 |
Biossegurança e Segurança do Trabalho |
Seminário |
4 |
2 |
Técnica/Comportamental |
Graduação ou Pós-Graduação em Engenharia de Segurança ou similar específica |
|
9 |
Seminários (Melhoria da saúde do servidor) |
Seminário |
1 |
1 |
Comportamental
|
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais ou Saúde com experiência na área comportamental
|
Relação de cursos a serem ministrados Ano 2013 - Ensino
|
Nº |
CURSO/PALESTRA |
Modalidade |
CH |
Turmas |
Área |
Requisitos |
|
10 |
Legislação Específica - de RH
|
Curso |
12 |
1 |
Técnica |
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área de Recursos Humanos
|
|
11 |
Ambientação de Estagiários
|
Curso |
8 |
10 |
Comportamental |
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área comportamental
|
|
12 |
Regulamentações Internas da Unioeste |
Curso |
8 |
1 |
Técnica |
Graduação em qualquer área e experiência prática na formulação de regulamentos internos. |
|
13 |
Gestão de Documentos
|
Curso |
12 |
1 |
Técnica |
Graduação em Secretariado Executivo ou Gestão da Informações ou em outros cursos da área de Ciências Sociais com experiência na área específica |
|
14 |
Administração de Conflitos
|
Curso |
8 |
1 |
Comportamental |
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área comportamental
|
|
15 |
Qualidade de Vida no Trabalho
|
Seminário |
4 |
7 |
Comportamental |
Graduação na área de Ciências Humanas , Sociais ou da Saúde com experiência na área comportamental
|
|
16 |
Redação Oficial |
Curso |
8 |
1 |
Técnica |
Graduação em Secretariado Executivo Bilíngue ou Letras |
|
17 |
Gestão de Pessoas |
Curso |
16 |
1 |
Comportamental |
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área comportamental
|
|
18 |
Resiliência - a Busca do Equilíbrio
|
Curso |
16 |
1 |
Comportamental |
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área comportamental
|
|
19 |
Encontro Anual de Recursos Humanos |
Seminário |
4 |
1 |
Comportamental |
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área comportamental
|
|
20 |
Primeiros Socorros |
Palestra |
2 |
1 |
Técnico |
Graduação em Medicina ou Enfermagem |
|
21 |
Atendimento ao Público - HUOP e Clínicas
|
Curso |
8 |
2 |
Técnico |
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área específica
|
|
22 |
Planejamento e Comunicação Organizacional |
Curso |
16 |
2 |
Comportamental ou Técnica |
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área comportamental
|
|
23 |
Preparação para Aposentadoria |
Seminário |
4 |
1 |
Comportamental |
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área comportamental
|
|
24 |
Treinamento/Atualização para atuação em laboratórios |
Curso |
8 |
1 |
Técnica |
Graduação em Farmácia, Biologia ou Medicina |
Relação de cursos a serem ministrados - Área de Saúde/2012
|
Nº |
CURSO/PALESTRA |
Modalidade |
CH |
Turmas |
Área |
Requisitos |
|
25 |
Humanização do atendimento na área de saúde
|
Palestra |
2
|
2
|
Comportamental |
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área comportamental
|
|
26 |
Manejo Clínico de Aleitamento Materno |
Curso |
8 |
1 |
Técnica |
Graduação em Enfermagem |
|
27 |
Qualidade de vida na área da Saúde
|
Seminários |
4 |
2 |
Comportamental |
Graduação na área de Ciências Humanas, Sociais ou da área da Saúde, com experiência na área comportamental
|
|
28 |
Interação Família - Paciente |
Palestra |
2 |
1 |
Comportamental |
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área comportamental
|
|
29 |
Administração de Medicamentos psicotrópicos |
Palestra |
2 |
1 |
Técnica |
Graduação em Enfermagem ou Farmácia |
|
30 |
Atualização em diluição e administração de medicamentos – Pediatria |
Curso |
8 |
1 |
Técnica |
Graduação em Enfermagem, Medicina ou Farmácia |
|
31 |
Emergência e Primeiros Socorros em Pediatria |
Curso |
8 |
1 |
Técnica |
Graduação em Medicina ou Enfermagem |
|
32 |
Treinamento na área de Enfermagem Psiquiátrica |
Curso |
8 |
1 |
Técnica |
Graduação em Medicina com Pós-Graduação em Psiquiatria |
|
33 |
Prevenção de Infecção Hospitalar |
Palestra |
2 |
1 |
Técnica |
Graduação em Medicina ou Enfermagem |
Relação de cursos a serem ministrados - Área de Saúde/2013
|
Nº |
CURSO/PALESTRA |
Modalidade |
CH |
Turmas |
Área |
Requisitos |
|
34 |
Humanização do atendimento na área de saúde
|
Palestra
|
2
|
2
|
Comportamental |
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área comportamental
|
|
35 |
Ambientação de Servidores
|
Curso
|
8
|
2
|
Comportamental |
Graduação na área de Ciências Humanas ou Sociais com experiência na área comportamental
|
|
36 |
Atendimento de Enfermagem em emergência |
Seminários |
4 |
2 |
Técnico |
Graduação em Enfermagem |
|
37 |
Dietas Hospitalares |
Curso |
4 |
1 |
Técnico |
Graduação em Nutrição |
|
38 |
Manipulação/contaminação de alimentos |
Palestra |
2 |
1 |
Técnico |
Graduação em Nutrição |
|
39 |
Treinamento aos servidores de UTI para o atendimento dos pacientes Críticos |
Curso |
8 |
1 |
Técnico |
Graduação em Medicina |
|
40 |
Abordagem em etapas e acidentes com material biológico |
Palestras |
2 |
1 |
Técnico |
Graduação em Medicina ou Enfermagem |
|
41 |
Fluxograma dos setores de origem dos pacientes |
Curso |
4 |
2 |
Técnico |
Graduação em Enfermagem |
|
42 |
Treinamento aos estagiários da área da saúde.
|
Curso
|
8
|
3
|
Comportamental ou Técnico |
Graduação na área de Ciências Humanas, Sociais ou da Saúde com experiência na área comportamental
|
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